The Keynes "Critique of Classical Theory

Keynes w swojej słynnej książce "General Theory" ostro skrytykował klasyczną teorię zatrudnienia. Poniżej wyjaśniamy różne krytyczne uwagi klasycznej teorii autorstwa Keynesa.

Keynes zakwestionował prawo Saya:

Keynes skrytykował Say's Law i udowodnił, że jest całkiem nieważny. Jak już powiedzieliśmy powyżej, zgodnie z prawem Saya, każda podaż lub produkcja generuje własne zapotrzebowanie i dlatego nie pojawiają się problemy z nadmierną produkcją i bezrobociem.

Jest prawdą, że podaż generuje popyt na towary, ponieważ różne czynniki wykorzystywane w działalności produkcyjnej czerpią z niej dochody, które z kolei są przeznaczane na dobra. Na przykład, gdy czynniki produkcji są wykorzystywane do produkcji odzieży, dochody, takie jak płace, czynsz, odsetki i zyski, przypadają im, które wydają na różne towary.

Ale z tego nie wynika, że ​​podaż produkcji wytworzy całe zapotrzebowanie. Dochody osiągane przez różne czynniki produkcji są równe wartości wytworzonej produkcji, ale nie oznacza to, że cały dochód uzyskiwany przez czynniki produkcji będzie wydawany na towary i usługi.

Część dochodu zostaje zaoszczędzona, a zaoszczędzona część niekoniecznie tworzy popyt na towary i usługi. Jeśli przedsiębiorcy nie zainwestują w równowagę z pożądanymi oszczędnościami, to zagregowany popyt, który bez interwencji rządu będzie składał się z popytu na dobra konsumpcyjne i dobra kapitałowe, nie wystarczy, aby kupić dostępną podaż produkcji.

W związku z tym, jeżeli zagregowany popyt nie jest wystarczający do zakupu dostępnej podaży, producenci nie będą w stanie sprzedać całej swojej produkcji, przez co ich zyski spadną, w wyniku czego zredukują ich poziom produkcji, powodując przymusowe bezrobocie w gospodarce. .

W danym okresie konsumenci wydają część swoich dochodów na konsumpcję, a resztę oszczędzają. Podobnie, w pewnym okresie przedsiębiorcy planują wydać na fabryki i maszyny, to znaczy planują zainwestować. Popyt zagregowany jest sumą popytu konsumpcyjnego i popytu inwestycyjnego. Ale w gospodarce wolnorynkowej kapitalistycznej osoby, które oszczędzają, często różnią się od tych, które inwestują, i że czynniki decydujące o oszczędnościach różnią się od czynników determinujących inwestycje przedsiębiorców.

Ludzie oszczędzają, aby zapewnić sobie starość, gromadzić pieniądze na edukację i małżeństwo swoich dzieci, a także oszczędzać i utrzymywać salda środków pieniężnych na spekulacyjne motywy, to znaczy kupować akcje i obligacje w przyszłości, aby uzyskać zyski.

Ale inwestycje przedsiębiorców zależą od krańcowej efektywności kapitału (czyli oczekiwanej stopy zysku), stopy procentowej, wzrostu populacji i postępu technologicznego. Keynes wyjaśnił również, że równości między oszczędzaniem a inwestycjami nie można osiągnąć przez zmiany stopy procentowej, ponieważ oszczędności są w dużej mierze zależne od dochodów, a zmiany w przychodach powodują, że równowaga pomiędzy oszczędnościami a inwestycjami jest raczej niż zmiany stopy procentowej. Ale klasyczni ekonomiści ignorowali zmiany w poziomie dochodów z powodu założenia pełnego zatrudnienia.

Podsumowując, oszczędzający i inwestorzy to różni ludzie o różnych motywach. Wiele oszczędności oszczędzają gospodarstwa domowe, podczas gdy inwestycje są w większości dokonywane przez firmy biznesowe na podstawie oczekiwań co do zysków i wielkości inwestycji, które chcą w znacznym stopniu zmieniać z roku na rok i jest mało prawdopodobne, aby były równe oszczędnościom, które robić. Wpływa to na zagregowany popyt i powoduje wahania dochodów, produkcji i zatrudnienia w kapitalistycznych gospodarkach.

Widzimy więc, że nie ma żadnego mechanizmu w gospodarce wolnorynkowej, który gwarantuje, że inwestycje dokonywane przez przedsiębiorców są równe oszczędzaniu przez ludzi. Jeżeli pożądana inwestycja przedsiębiorców zmniejszy się o kwotę oszczędności na poziomie pełnego zatrudnienia, równowaga gospodarki będzie niższa od poziomu pełnego zatrudnienia, w wyniku czego w gospodarce pojawi się mimowolne bezrobocie.

W ten sposób, według Keynesa, nie ma powodu, aby suma wydatków konsumpcyjnych i wydatków inwestycyjnych była koniecznie równa wartości wytworzonej produkcji. Innymi słowy, nie ma gwarancji, że zagregowany popyt będzie równy łącznej podaży pojawiającej się przy poziomie zasobów w pełnym zatrudnieniu. Dlatego nie jest konieczne, aby gospodarka była w stanie równowagi na poziomie pełnego zatrudnienia. To unieważnia prawo Saya, ponieważ zgodnie z nim nadprodukcja i bezrobocie nie mogą wystąpić.

Keynes udowodnił pogląd Pigou, że elastyczność cen i płac automatycznie przywróci pełne zatrudnienie jako błędne:

Keynes również skrytykował pogląd Pigou, że ogólny spadek płac i cen w czasach kryzysu usunie bezrobocie i automatycznie przywróci pełne zatrudnienie w gospodarce, jeżeli mechanizm rynkowy będzie mógł swobodnie działać bez przeszkód ze strony związków zawodowych i rządu.

Według Keynesa, ogólny spadek płac nie spowoduje wzrostu zatrudnienia, ponieważ obniżka płac zmniejszy łączny popyt na towary. Keynes wysuwa pogląd, że płace są nie tylko kosztem produkcji, ale są także dochodami pracowników, którzy stanowią większość populacji danego kraju. W wyniku ogólnego spadku płac dochody robotników spadną, z powodu których zagregowany popyt spadnie.

W wyniku spadku zagregowanego popytu poziom produkcji będzie musiał zostać zredukowany, a zatrudnienie będzie mniejsze niż wcześniej. Spowoduje to zwiększenie bezrobocia, a nie jego zmniejszenie. Nie ulega wątpliwości, że w wyniku ogólnej obniżki płac koszty produkcji przemysłu spadną, ale wraz ze spadkiem kosztów popyt na produkty nie wzrośnie, ponieważ ze względu na wszechstronną obniżkę płac siła nabywcza klasa robotnicza zmniejszy się. Stąd wszechstronna obniżka płac zmniejszy poziom zatrudnienia poprzez zmniejszenie zagregowanego popytu, a przez to pogłębienie depresji.

Istnieje zasadnicza różnica między Keynes i Pigou w odniesieniu do relacji między płacami i zatrudnieniem. Pigou pomyślał, że poziom zatrudnienia w gospodarce zależy od poziomu płac pieniężnych, a zatem obniżenie płac pieniężnych będzie promować zatrudnienie.

Z drugiej strony, Keynes uważał, że poziom zatrudnienia zależy od zagregowanego popytu i zagregowanego spadku popytu w wyniku wszechstronnej obniżki płac pieniężnych. Według Keynesa, nawet jeśli stawki płac są doskonale elastyczne, bezrobocie będzie dominować w gospodarce, jeśli zagregowany popyt jest niewystarczający.

Klasyczni ekonomiści uważali, że ogólna obniżka płac zmniejszyłaby koszty produkcji różnych gałęzi przemysłu, ale zignorowali oni fakt, że ogólna obniżka płac zmniejszy również dochody robotników. W świetle spadku - w przychodach i zagregowanym popycie - jak producenci będą mogli sprzedać całą swoją produkcję? To sprzedaż produkcji sprawia, że ​​napędza się handel, produkcję i zatrudnienie. Należy jednak zauważyć, że teoria klasyczna obowiązuje w przypadku pojedynczej branży. Wraz ze spadkiem płac koszty przemysłu maleją, w wyniku czego spada cena jego produktu.

Przemysł będzie w stanie sprzedawać większą ilość produktów po niższej cenie, ponieważ nie jest konieczne, aby towary produkowane przez przemysł były kupowane przez pracowników zatrudnionych w tej branży, których płace zostały obniżone. Ale w przypadku gospodarki jako całości nie jest to uzasadnione, ponieważ ogólna obniżka płac zmniejszy dochody klasy robotniczej, aw rezultacie nie będzie wystarczającego popytu na produkcję globalną całej gospodarki.

Ten niedobór popytu zmniejszy popyt na pracowników, w wyniku czego wśród nich rozprzestrzeni się bezrobocie. Chociaż prawdą jest, że obniżenie płac realnych (tj. Wynagrodzenie pieniężne w stosunku do ogólnego poziomu cen, W / P) w jednej firmie lub w branży nie wpłynie prawdopodobnie na ogólny popyt na ten produkt, założenie że ogólna obniżka wynagrodzeń wszystkich pracowników w całej gospodarce nie ma wpływu na zagregowany popyt.

Pigou i inni klasyczni ekonomiści popełnili logiczny błąd w swoim sposobie myślenia, stosując analizę, która jest prawdziwa dla konkretnej firmy lub przemysłu dla całej gospodarki. Tak więc podstawową wadą Pigou i innych klasycznych ekonomistów jest to, że zastosowali analizę równowagi cząstkowej, która jest ważna w przypadku pojedynczego przemysłu, do określenia dochodów i zatrudnienia w całej gospodarce. Określenie poziomu zagregowanych dochodów i zatrudnienia w gospodarce powinno być wyjaśnione za pomocą ogólnej analizy równowagi, a nie przy częściowej lub szczególnej równowagowej analizie mikroekonomii.

Elastyczność cenowa i bezrobocie:

Podstawową ideą klasycznych ekonomistów jest to, że w gospodarce wolnorynkowej pełne zatrudnienie jest normalnym stanem rzeczy, a wszelkie odstępstwa od niego będą automatycznie korygowane poprzez szybkie dostosowanie cen i płac. Jak wyjaśniono powyżej, kiedy w okresie wielkich represji 25% siły roboczej w USA było bezrobotne, AC Pigeon napisał: "Dzięki doskonale wolnej konkurencji zawsze będzie silna tendencja do pełnego zatrudnienia. Takie bezrobocie, jakie istnieje w każdej chwili, jest w całości spowodowane oporami tarcia, które uniemożliwiają natychmiastowe wprowadzenie odpowiednich zmian cen i cen. "

Wręcz przeciwnie, Keignes wyjaśnił, że bezrobotni, którzy przeważali podczas depresji, spowodowany jest spadkiem zagregowanego popytu i argumentował, że ceny i płace były sztywne w dół, a spadek zagregowanego popytu powoduje spadek rzeczywistej produkcji i zatrudnienia. W rezultacie pojawia się przymusowe bezrobocie.

Klasyczne i keynesowskie punkty widzenia przedstawiono na rysunku 3.9 za pomocą modelu AS-AD. Według klasycznych ekonomistów, zagregowana krzywa podaży jest pionowa przy pełnej wydajności zatrudnienia Y _F i jest reprezentowana przez AS. Krótkoterminowa skumulowana krzywa podaży Keynesa jest określona przez poziomą linię SAS. Załóżmy, że na początku zagregowana krzywa popytu to AD _2, która przecina zagregowaną krzywą podaży AS w punkcie E z poziomem cen równym P2.

Teraz przypuśćmy, że zagregowany popyt spadnie z powodu spadku popytu inwestycyjnego lub z powodu kurczenia się podaży pieniądza, w wyniku czego zagregowana krzywa popytu przesuwa się w lewo na nowe stanowisko AD ₁ (kropkowane). Według klasycznych ekonomistów ceny i płace szybko się dostosowywałyby, tak aby równowaga osiągnięta została w punkcie T przy niższym poziomie cenowym P1, a poziom krajowej produkcji pozostał bez zmian na poziomie produkcji pełnego zatrudnienia Y _F. Tak więc, w klasycznej strukturze, jeśli system rynkowy może działać swobodnie, nawet przy spadku zagregowanego popytu, pełne zatrudnienie ma tendencję do dominacji i nie może istnieć przymusowe bezrobocie.

5. The Keynes "Critique of Classical Theory

Keynes w swojej słynnej książce "General Theory" ostro skrytykował klasyczną teorię zatrudnienia. Poniżej wyjaśniamy różne krytyczne uwagi klasycznej teorii autorstwa Keynesa.

Keynes zakwestionował prawo Saya:

Keynes skrytykował Say's Law i udowodnił, że jest całkiem nieważny. Jak już powiedzieliśmy powyżej, zgodnie z prawem Saya, każda podaż lub produkcja generuje własne zapotrzebowanie i dlatego nie pojawiają się problemy z nadmierną produkcją i bezrobociem.

Jest prawdą, że podaż generuje popyt na towary, ponieważ różne czynniki wykorzystywane w działalności produkcyjnej czerpią z niej dochody, które z kolei są przeznaczane na dobra. Na przykład, gdy czynniki produkcji są wykorzystywane do produkcji odzieży, dochody, takie jak płace, czynsz, odsetki i zyski, przypadają im, które wydają na różne towary.

Ale z tego nie wynika, że ​​podaż produkcji wytworzy całe zapotrzebowanie. Dochody osiągane przez różne czynniki produkcji są równe wartości wytworzonej produkcji, ale nie oznacza to, że cały dochód uzyskiwany przez czynniki produkcji będzie wydawany na towary i usługi.

Część dochodu zostaje zaoszczędzona, a zaoszczędzona część niekoniecznie tworzy popyt na towary i usługi. Jeśli przedsiębiorcy nie zainwestują w równowagę z pożądanymi oszczędnościami, to zagregowany popyt, który bez interwencji rządu będzie składał się z popytu na dobra konsumpcyjne i dobra kapitałowe, nie wystarczy, aby kupić dostępną podaż produkcji.

W związku z tym, jeżeli zagregowany popyt nie jest wystarczający do zakupu dostępnej podaży, producenci nie będą w stanie sprzedać całej swojej produkcji, przez co ich zyski spadną, w wyniku czego zredukują ich poziom produkcji, powodując przymusowe bezrobocie w gospodarce. .

W danym okresie konsumenci wydają część swoich dochodów na konsumpcję, a resztę oszczędzają. Podobnie, w pewnym okresie przedsiębiorcy planują wydać na fabryki i maszyny, to znaczy planują zainwestować. Popyt zagregowany jest sumą popytu konsumpcyjnego i popytu inwestycyjnego.

Ale w gospodarce wolnorynkowej kapitalistycznej osoby, które oszczędzają, często różnią się od tych, które inwestują, i że czynniki decydujące o oszczędnościach różnią się od czynników determinujących inwestycje przedsiębiorców.

Ludzie oszczędzają, aby zapewnić sobie starość, gromadzić pieniądze na edukację i małżeństwo swoich dzieci, a także oszczędzać i utrzymywać salda środków pieniężnych na spekulacyjne motywy, to znaczy kupować akcje i obligacje w przyszłości, aby uzyskać zyski.

Ale inwestycje przedsiębiorców zależą od krańcowej efektywności kapitału (czyli oczekiwanej stopy zysku), stopy procentowej, wzrostu populacji i postępu technologicznego. Keynes wyjaśnił również, że równości między oszczędzaniem a inwestycjami nie można osiągnąć przez zmiany stopy procentowej, ponieważ oszczędności są w dużej mierze zależne od dochodów, a zmiany w przychodach powodują, że równowaga pomiędzy oszczędnościami a inwestycjami jest raczej niż zmiany stopy procentowej. Ale klasyczni ekonomiści ignorowali zmiany w poziomie dochodów z powodu założenia pełnego zatrudnienia.

Podsumowując, oszczędzający i inwestorzy to różni ludzie o różnych motywach. Wiele oszczędności oszczędzają gospodarstwa domowe, podczas gdy inwestycje są w większości dokonywane przez firmy biznesowe na podstawie oczekiwań co do zysków i wielkości inwestycji, które chcą w znacznym stopniu zmieniać z roku na rok i jest mało prawdopodobne, aby były równe oszczędnościom, które robić. Wpływa to na zagregowany popyt i powoduje wahania dochodów, produkcji i zatrudnienia w kapitalistycznych gospodarkach.

Widzimy więc, że nie ma żadnego mechanizmu w gospodarce wolnorynkowej, który gwarantuje, że inwestycje dokonywane przez przedsiębiorców są równe oszczędzaniu przez ludzi. Jeżeli pożądana inwestycja przedsiębiorców zmniejszy się o kwotę oszczędności na poziomie pełnego zatrudnienia, równowaga gospodarki będzie niższa od poziomu pełnego zatrudnienia, w wyniku czego w gospodarce pojawi się mimowolne bezrobocie.

W ten sposób, według Keynesa, nie ma powodu, aby suma wydatków konsumpcyjnych i wydatków inwestycyjnych była koniecznie równa wartości wytworzonej produkcji. Innymi słowy, nie ma gwarancji, że zagregowany popyt będzie równy łącznej podaży pojawiającej się przy poziomie zasobów w pełnym zatrudnieniu. Dlatego nie jest konieczne, aby gospodarka była w stanie równowagi na poziomie pełnego zatrudnienia. To unieważnia prawo Saya, ponieważ zgodnie z nim nadprodukcja i bezrobocie nie mogą wystąpić.

Keynes udowodnił pogląd Pigou, że elastyczność cen i płac automatycznie przywróci pełne zatrudnienie jako błędne:

Keynes również skrytykował pogląd Pigou, że ogólny spadek płac i cen w czasach kryzysu usunie bezrobocie i automatycznie przywróci pełne zatrudnienie w gospodarce, jeżeli mechanizm rynkowy będzie mógł swobodnie działać bez przeszkód ze strony związków zawodowych i rządu.

Według Keynesa, ogólny spadek płac nie spowoduje wzrostu zatrudnienia, ponieważ obniżka płac zmniejszy łączny popyt na towary. Keynes wysuwa pogląd, że płace są nie tylko kosztem produkcji, ale są także dochodami pracowników, którzy stanowią większość populacji danego kraju. W wyniku ogólnego spadku płac dochody robotników spadną, z powodu których zagregowany popyt spadnie.

W wyniku spadku zagregowanego popytu poziom produkcji będzie musiał zostać zredukowany, a zatrudnienie będzie mniejsze niż wcześniej. Spowoduje to zwiększenie bezrobocia, a nie jego zmniejszenie. Nie ulega wątpliwości, że w wyniku ogólnej obniżki płac koszty produkcji przemysłu spadną, ale wraz ze spadkiem kosztów popyt na produkty nie wzrośnie, ponieważ ze względu na wszechstronną obniżkę płac siła nabywcza klasa robotnicza zmniejszy się. Stąd wszechstronna obniżka płac zmniejszy poziom zatrudnienia poprzez zmniejszenie zagregowanego popytu, a przez to pogłębienie depresji.

Istnieje zasadnicza różnica między Keynes i Pigou w odniesieniu do relacji między płacami i zatrudnieniem. Pigou pomyślał, że poziom zatrudnienia w gospodarce zależy od poziomu płac pieniężnych, a zatem obniżenie płac pieniężnych będzie promować zatrudnienie.

Z drugiej strony, Keynes uważał, że poziom zatrudnienia zależy od zagregowanego popytu i zagregowanego spadku popytu w wyniku wszechstronnej obniżki płac pieniężnych. Według Keynesa, nawet jeśli stawki płac są doskonale elastyczne, bezrobocie będzie dominować w gospodarce, jeśli zagregowany popyt jest niewystarczający.

Klasyczni ekonomiści uważali, że ogólna obniżka płac zmniejszyłaby koszty produkcji różnych gałęzi przemysłu, ale zignorowali oni fakt, że ogólna obniżka płac zmniejszy również dochody robotników. W świetle spadku - w przychodach i zagregowanym popycie - jak producenci będą mogli sprzedać całą swoją produkcję? To sprzedaż produkcji sprawia, że ​​napędza się handel, produkcję i zatrudnienie. Należy jednak zauważyć, że teoria klasyczna obowiązuje w przypadku pojedynczej branży. Wraz ze spadkiem płac koszty przemysłu maleją, w wyniku czego spada cena jego produktu.

Przemysł będzie w stanie sprzedawać większą ilość produktów po niższej cenie, ponieważ nie jest konieczne, aby towary produkowane przez przemysł były kupowane przez pracowników zatrudnionych w tej branży, których płace zostały obniżone. Ale w przypadku gospodarki jako całości nie jest to uzasadnione, ponieważ ogólna obniżka płac zmniejszy dochody klasy robotniczej, aw rezultacie nie będzie wystarczającego popytu na produkcję globalną całej gospodarki.

Ten niedobór popytu zmniejszy popyt na pracowników, w wyniku czego wśród nich rozprzestrzeni się bezrobocie. Chociaż prawdą jest, że obniżenie płac realnych (tj. Wynagrodzenie pieniężne w stosunku do ogólnego poziomu cen, W / P) w jednej firmie lub w branży nie wpłynie prawdopodobnie na ogólny popyt na ten produkt, założenie że ogólna obniżka wynagrodzeń wszystkich pracowników w całej gospodarce nie ma wpływu na zagregowany popyt.

Pigou i inni klasyczni ekonomiści popełnili logiczny błąd w swoim sposobie myślenia, stosując analizę, która jest prawdziwa dla konkretnej firmy lub przemysłu dla całej gospodarki. Tak więc podstawową wadą Pigou i innych klasycznych ekonomistów jest to, że zastosowali analizę równowagi cząstkowej, która jest ważna w przypadku pojedynczego przemysłu, do określenia dochodów i zatrudnienia w całej gospodarce. Określenie poziomu zagregowanych dochodów i zatrudnienia w gospodarce powinno być wyjaśnione za pomocą ogólnej analizy równowagi, a nie przy częściowej lub szczególnej równowagowej analizie mikroekonomii.

Elastyczność cenowa i bezrobocie:

Podstawową ideą klasycznych ekonomistów jest to, że w gospodarce wolnorynkowej pełne zatrudnienie jest normalnym stanem rzeczy, a wszelkie odstępstwa od niego będą automatycznie korygowane poprzez szybkie dostosowanie cen i płac. Jak wyjaśniono powyżej, kiedy w okresie wielkich represji 25% siły roboczej w USA było bezrobotne, AC Pigeon napisał: "Dzięki doskonale wolnej konkurencji zawsze będzie silna tendencja do pełnego zatrudnienia. Takie bezrobocie, jakie istnieje w każdej chwili, jest w całości spowodowane oporami tarcia, które uniemożliwiają natychmiastowe wprowadzenie odpowiednich zmian cen i cen. "

Wręcz przeciwnie, Keignes wyjaśnił, że bezrobotni, którzy przeważali podczas depresji, spowodowany jest spadkiem zagregowanego popytu i argumentował, że ceny i płace były sztywne w dół, a spadek zagregowanego popytu powoduje spadek rzeczywistej produkcji i zatrudnienia. W rezultacie pojawia się przymusowe bezrobocie.

Klasyczne i keynesowskie punkty widzenia przedstawiono na rysunku 3.9 za pomocą modelu AS-AD. Według klasycznych ekonomistów, zagregowana krzywa podaży jest pionowa przy pełnej wydajności zatrudnienia Y _F i jest reprezentowana przez AS. Krótkoterminowa skumulowana krzywa podaży Keynesa jest określona przez poziomą linię SAS. Załóżmy, że na początku zagregowana krzywa popytu to AD _2, która przecina zagregowaną krzywą podaży AS w punkcie E z poziomem cen równym P2. Teraz przypuszczamy, że zagregowany popyt maleje z powodu spadku popytu inwestycyjnego lub z powodu kurczenia się podaży pieniądza i w wyniku agregatowa krzywa zapotrzebowania przesuwa się w lewo do nowej pozycji AD ₁ (kropkowana). Według klasycznych ekonomistów ceny i płace szybko się dostosowywałyby, tak aby równowaga osiągnięta została w punkcie T przy niższym poziomie cenowym P1, a poziom krajowej produkcji pozostał bez zmian na poziomie produkcji pełnego zatrudnienia Y _F. Tak więc, w klasycznej strukturze, jeśli system rynkowy może działać swobodnie, nawet przy spadku zagregowanego popytu, pełne zatrudnienie ma tendencję do dominacji i nie może istnieć przymusowe bezrobocie.

Z drugiej strony, według Keynesa, ceny i płace są lepkie, a zatem krótkoterminowa krzywa podaży agregatów Keynesa jest płaska, co przedstawia SAS na rysunku 3.9. Dlatego też, gdy dochodzi do przesunięcia popytu w lewo na skutek spadku pożądanej inwestycji, realna krajowa produkcja spadnie o EB1 lub YFY1 i płacę pieniężną pozostaną obciążone.

Z powodu wspomnianych wyżej niedociągnięć teorii klasycznej, istniała potrzeba opracowania nowej teorii, która mogłaby dostarczyć poprawnego wyjaśnienia określenia dochodów i zatrudnienia w gospodarce. Gospodarka kapitalistyczna nie może automatycznie osiągnąć stanu pełnego zatrudnienia. Keynes w swojej słynnej pracy "Ogólna teoria zatrudnienia, odsetek i pieniędzy" nie tylko krytykował klasyczną teorię, ale także zaproponował nową, która wciąż jest uważana za zasadniczo ważną i poprawną.

Wniosek:

Omówiliśmy powyżej prawo klasycznej ekonomii Saya. Jest to podstawowe prawo dla klasycznej ekonomii. W skrócie ustawa ta stanowi, że podaż rodzi własne zapotrzebowanie. Z tego wywnioskowano, że w kapitalistycznej gospodarce wolnej przedsiębiorczości zawsze istnieje tendencja do pełnego zatrudnienia.

Według nich, jeśli czasem w gospodarce pojawi się bezrobocie, wówczas płace spadną, stopa procentowa i ceny również spadną. W rezultacie zatrudnienie zwiększyłoby się, a bezrobocie zostanie automatycznie usunięte, pod warunkiem, że gospodarka będzie mogła swobodnie działać bez ingerencji rządu i związków zawodowych.

W związku z tym zostanie ustanowiony stan pełnego zatrudnienia. W ten sposób, ze względu na elastyczność płac, cen i stóp procentowych, nie może być ani ogólnej nadprodukcji, ani bezrobocia w gospodarce przez długi czas. Dlatego ekonomiści klasyczni i neoklasyczni uważali, że zawsze istnieje tendencja do pełnego zatrudnienia, pod warunkiem, że nie wprowadzono żadnych ograniczeń w działaniu wolnej i doskonałej konkurencji. Tak więc, zgodnie z nimi, Rząd nie musi ingerować w działanie gospodarki i powinien kierować się sprawiedliwą polityką laissez.

Ale Keynes udowodnił, że jest nieważny nie tylko teoretycznie, ale także praktycznie. Keynes przedstawił nową teorię dochodów i zatrudnienia, która jest właściwym wyjaśnieniem tego zjawiska w rozwiniętej gospodarce kapitalistycznej. W tym celu Keynes wymyślił nowe koncepcje, takie jak skłonność do konsumpcji, krańcowa efektywność kapitału, preferencja płynności, która wpływa na poziom dochodów i zatrudnienia w gospodarce. Keynes udowodnił również, że obniżka płac nie wyleczy depresji i bezrobocia, ale pogorszy ich.

Po keynesistowskiej rewolucji w teorii ekonomii i uznaniu faktu, że fluktuacje gospodarcze lub uchybienia od pełnego zatrudnienia nie będą automatycznie korygowane, obecnie wielu ekonomistów uważa, że ​​rząd powinien odgrywać aktywną i ważną rolę w promowaniu stabilności gospodarczej na poziomie pełnego zatrudnienia poprzez podjęcie odpowiednich środków fiskalnych i pieniężnych. Polityka laissez faire nie powinna zatem iść w parze z rządem we współczesnym świecie.