Test umiejętności: Potrzeba, zastosowania i ograniczenia

Przeczytaj ten artykuł, aby poznać potrzeby, zastosowania i ograniczenia testu umiejętności.

Potrzeba i ważność:

Potrzeba i znaczenie testu umiejętności są odczuwalne z następujących powodów:

1. Aby dowiedzieć się, czy dana osoba stanie się dobrym nauczycielem, dobrym lekarzem, dobrym pracownikiem socjalnym lub dobrym artystą itp.

2. Aby pomóc osobom wybrać zawody według ich umiejętności.

3. Wybieranie pracowników do konkretnych zawodów i zawodów.

4. Aby pomóc doradcy w świadczeniu odpowiedniej i dokładnej usługi doradczej zgodnie z uzdolnieniami.

5. Aby pomóc władzom szkolnym w zmniejszeniu liczby prawdopodobnych porażek.

Zastosowania testu Aptitude:

Testy przydatności mają następujące zastosowania:

1. Te testy są przydatne, aby pomóc uczniom szkół średnich w prawidłowym wyborze kursów, takich jak nauka, sztuka i handel.

2. Są szeroko stosowane w pomaganiu uczniom w dokonaniu wyboru związanego z ich przyszłym zajęciem, takim jak; wojsko, lotnictwo, wojsko itp.

3. Czasami są one wykorzystywane do selekcji studentów do przyjęcia w kolegiach i instytutach technicznych.

4. Są bardzo przydatne, aby przewidzieć prawdopodobny sukces danej osoby w kursach i karierze.

Ograniczenia testu umiejętności:

Testy umiejętności mają następujące ograniczenia:

1. Fizyczne, społeczne i emocjonalne środowisko ucznia często różni się od rzeczywistego środowiska w pracy lub na studiach. Zmniejsza to wartość predykcyjną testu umiejętności.

2. Test umiejętności daje nam przewidywanie tylko prawdopodobieństwa. Nigdy nie ma pewności, że prognozy zawsze się spełnią. Zauważono, że genialni uczniowie czasami nie udają się na szczyt listy, podczas gdy przeciętny student, który początkowo nie radził sobie dobrze, może znaleźć się na szczycie listy.

3. Różne czynniki przyczyniają się do sukcesu na kursie lub w karierze. Aptitude nie jest jedynym czynnikiem sukcesu w kursie lub karierze.